11月7日上午,中国共产党南通大学附属医院第四次代表大会举行分团讨论,会议由各代表团团长主持。会上,代表们就“两委”工作报告展开了热烈的讨论,畅谈了对报告的看法,提出了医院未来建设和发展的建议,大家畅所欲言、气氛热烈。
周国雄:主报告有思想、有深度、有具体的目标。这几年,医院的行风建设卓有成效,我们还要建立健全长效机制。要创新管理机制,让想干的人更想干,让不想干的人也要干。要以党代会为契机,在人才培养、学科建设、软件建设上下功夫。
刘俊华:我们欣喜地看到医院近年来取得的成绩,也欣喜地看到领导班子的管理理念越来越先进。但是面对成绩,我们不能盲目自大,要与同级大医院进行比较,寻找差距,我们才能有危机感。另外,我们还要加大对农村医疗市场的关注,这是一块大市场。
王旭光:这几年医院党委工作成绩斐然,院党委充分发挥了政治核心作用,保证了医院各项事业的快速发展。展望未来,我们作为基层党组织,要在院党委的带领下,充分发挥战斗堡垒作用,发挥党员的旗帜作用,要争做德技双馨的健康卫士,充分体现党员的先进性。
朱欣航:医院这几年的蓬勃发展让每个附院人都感到十分自豪。我们一定要抢抓机遇,乘胜追击。我们要在科技创新上下功夫,学科建设对医院的未来发展至关重要。医改的新形势也需要我们认真思考和面对。信息化进程必须加快推进,这是能加速医院发展的一个重要因素。
袁旭初:在听了两委报告后,我对医院的发展充满信心。我们在加强学科建设的同时,也要注重病人资源的获得,我感觉自身实力和对外宣传必须结合起来,我们可以学习苏南的一些经验,在留住病人的同时达到有效辐射。医院发展了,运行成本和规模同步增长,我们要号召创建节约型医院。
潘丞中: 98年我院门急诊量是40万,2008年的门急诊量达到120多万,应该说这是全院医护员工共同努力的结果,这里凝聚着老百姓对我们的信任。但目前国家出台的双向转诊的医疗政策和我们现在门诊的硬件条件,都成为了影响门诊量继续增长的因素,我们要主动谋划,出台新的应对措施。
蒋道荣:两个报告写的很好,对过去成绩的总结实事求是,不骄傲。发展是硬道理,这次党代会是谋划医院未来建设和发展的大会,我们要在“学科、人才、统筹”三方面做好文章。“136工程”提得很好,我们要努力培养拳头产品。人才培养要从年轻一代的医护人员抓起,帮助确立发展目标。在抓好重点学科的同时,也要注重其他科室的共同发展。
李立人:听了两委工作报告,我们看到医院的整体规模、硬件、软件的实施得到很大改善,综合病房大楼荣获鲁班奖和136工程都很令人振奋。学科建设、高端人才的培养在医院发展中起着举足轻重的作用。我们人事方面要创造条件、提供便利,做好服务工作。
仇永贵:两委报告非常鼓舞人心,对医院十年发展总结得全面具体,我们都是这十年建设的参与者,我们应怀有一颗感恩的心为医院的建设发展做出更大贡献。医院的基础管理时刻不能松懈,我们医务处深感压力和责任重大。
徐旭娟: 听了报告很振奋。十年来的成绩是全体职工共同努力的结果。我作为医院一员,感到很自豪。在未来的医院发展中,内涵建设和软件建设尤为关键,管理模式和医疗程序的改进有待推进,内部机制改革和人事制度改革催人奋进。
陈 娟:工作报告思路清晰,目标明确,任务艰巨。院领导能将内涵建设和经济建设两手一起抓,很可喜。医院提出5年后医院收入达到15个亿,这是按照每年5%的速度递增计算的,我觉得这个目标是实事求是,完全有理由实现的,但需要全院上下的共同努力。新医改的出台,特别是以药养医格局的打破,对医院的运行还是带来了很大挑战,我们必须要有尖端技术和品牌服务,才能实质性提高经济效益。
王 红:盘点十年,大家都很兴奋,我们的医院建设需要依赖一支生机勃勃的队伍,要充分调动各级人员的积极性,提供发挥作用的舞台。
祝玉成:我从南京调到附院时,医院十分破旧,现在发展到这样的规模,很不容易,这是几代人努力的结果,我们是历史的见证人。能有这样的发展,应该说是医院领导班子带领全院职工抓住了机遇。我们要在现有的发展规模上谋求更高的目标,要把内涵建设列入我们工作的首位。
倪诗礼:我作为老同志代表,看到医院的发展变化非常高兴。医院也很关心我们离退休老同志。现在离退休的老同志数量越来越多,希望院部能考虑开设一个退休人员门诊,给老同志的就诊、输液和住院提供便捷。 傅 轩